حطم مستشفى دنيزلي سيرينهيسار الحكومي رقماً قياسياً جديداً في مجال الصحة. تم تغيير المنصب الأول للممرضة المتخرجة الجديدة في المستشفى 8 مرات خلال 8 أشهر.
ادعى رئيس فرع اتحاد العمل الصحي العام في دنيزلي، كاظم بوياشي أوغلو، في بيانه لوكالة أنباء العلوم والصحة (BSHA)، أن إدارة مستشفى سيرينهيسار الحكومي طبقت مهاجمة للممرضة. موضحًا أنهم سيتابعون الظلم الذي تعرض له الممرض، وهو عضو في اتحاد الصحة العامة، قال بوياكاوغلو: “نعتقد أن الممرضة، وهي عضو في اتحاد الصحة العامة، تعرضت للضغوط النقابية. بدأت الممرضة العمل في المستشفى، حيث تم تعيينها لأول مرة، في مايو من العام الماضي. تم مؤخرًا إنهاء المهمة المؤقتة للممرض الذي هو عضو في العمل الصحي العام، وتم إرساله فجأة إلى مكان يُقال فيه "ليست هناك حاجة"، حيث يتم نقله من وحدة إلى وحدة كل شهر، وتوظيف 3 موظفين جدد في هذه الوحدة لقسم الطوارئ حيث تريد الممرضة العمل، على الرغم من أنه يقال "ليست هناك حاجة"، ما هذا؟ قال.
ماذا قالت مديرية الصحة في دنيزلي؟
صرح مسؤولو مديرية الصحة في مقاطعة دنيزلي أن وزارة الصحة تقوم بفحص جميع تقارير المضايقات. وذكرت السلطات أنها لا تستطيع الإدلاء ببيان بشأن الحادث الذي وقع في مستشفى سيرينهيسار الحكومي، وأن هذه الهيئة تابعة لوزارة الصحة.
