الملحق 657 من "المبادئ المتعلقة بتوظيف الموظفين المتعاقدين" الملحق بقرار مجلس الوزراء بتاريخ 4 ورقم 06.06.1978/7 ، من أجل توظيف وحدات مختلفة من إدارة جامعة باموكالي وفقًا للفقرة ب من المادة 15754 من قانون موظفي الخدمة المدنية رقم 2 ولتغطية نفقاتهم من الميزانية الخاصة. وفقًا للفقرة (ب) من المادة 2022 ، سيتم تعيين 405 موظفين متعاقدين للألقاب المذكورة أدناه ، بناءً على تصنيفات مجموعة KPSS (B) لـ عام XNUMX (باستثناء لقب صيدلي) بدون امتحان كتابي أو شفهي.
للحصول على تفاصيل الإعلان اضغط هنا
الشروط العامة
1- أن يكون من مواطني الجمهورية التركية.
2 - أن تتوافر فيه الشروط العامة المنصوص عليها في المادة 657 من قانون الخدمة المدنية رقم 48.
3- مع عدم الإخلال بأحكام المادة 657 من القانون رقم 53 ، ألا يصاب بمرض جسدي أو عقلي يحول دون استمراره في أداء وظيفته.
4 - الذين فصلوا من الخدمة العامة بمراسيم مختلفة وقوانين مختلفة ورفضوا إعادتهم إلى وظيفتهم لا يمكنهم التقديم.
5- ألا يكون منخرطًا في الخدمة العسكرية أو ألا يكون في سن التجنيد ، أو أن يكون قد أدى الخدمة العسكرية الفعلية أو أجلها إذا بلغ سن التجنيد ، أو أن ينقل إلى رتبة الاحتياط ، أو قد أدى الخدمة العسكرية أو أن يكون. معفى.
6- أن يكون لديك وثيقة نتيجة امتحان 2022 KPSS (B) (KPSS (P3)، KPSS (P93)، KPSS (P94)).
7- عدم الحصول على معاش أو معاش الشيخوخة من أي مؤسسة ضمان اجتماعي.
8- ليس لدي موقف يمنعني من العمل في الخدمة.
9- الأشخاص المستخدمين على أساس تعاقدي وفقًا للمادة 657 / ب من قانون الموظفين المدنيين رقم 4 ، إذا تم إنهاء عقدهم من قبل مؤسساتهم بسبب مخالفة عقد الخدمة أو إذا قاموا بإنهاء العقد من جانب واحد خلال مدة العقد ، باستثناء الاستثناءات التي يحددها قرار مجلس الوزراء ، لا يمكن توظيف 1 (واحد) في مناصب الموظفين المتعاقدة في المؤسسات ما لم يمر العام.
10- عملاً بالمادة 6 الإضافية من المبادئ المتعلقة بتوظيف الموظفين المتعاقدين ، يتم إنهاء عقد الخدمة من جانب واحد من قبل المؤسسة في حالة "أنه من المفهوم لاحقًا أنه ليس لديه أي من المؤهلات المطلوبة للتوظيف ، و بعد ذلك يفقد أيًا من المؤهلات المطلوبة للتوظيف ... ".
11- وفقًا لـ "قانون التحقيق الأمني وبحث الأرشيف" المنشور في الجريدة الرسمية بتاريخ 17.04.2021 ورقم 31457 ، سيتم إجراء بحث أرشيفية على المرشحين المستحقين للعقد والمرشح الذي سيوقع العقد سيتم الاتصال بناءً على نتائج بحث الأرشيف.
نموذج الطلب ، المكان والزمان
سيتم تقديم الطلبات شخصيًا إلى قسم شؤون الموظفين في إدارة الجامعة في حرم Kınıklı التابع لجامعتنا ، ولن يتم قبول الطلبات المقدمة عن طريق البريد. يمكن للمرشحين الذين لا يستطيعون التقديم شخصيًا التقدم بتوكيل رسمي يتم تقديمه من خلال كاتب عدل (باستثناء أولئك الذين يتقدمون للحصول على لقب الحماية والأمن). مرة أخرى ، عند التقديم ، سيكون مكان العمل المفضل للمرشح والمسمى الوظيفي الذي سيختاره تحت مسؤوليته الخاصة. يمكن للمرشحين التقديم على أحد المناصب المعلنة فقط ولا يمكنهم التقدم لأكثر من منصب واحد.
مواعيد التقديم الشخصية:
تاريخ البدء: 13.04.2023 بدء العمل
تاريخ الانتهاء : 05.05.2023 نهاية العمل