بدأت فترة التدريب على الإنترنت: لقد كان فضولًا للتدريب الصيفي للعمل في معظم أماكن العمل التي تحولت من نموذج المنزل إلى العمل مع تفشي فيروسات التاجية. أطلق هذا الموضوع تقييم مجموعة Koc ، فترة التدريب عبر الإنترنت في تركيا من خلال التوقيع على سياسة.
بالنظر إلى ديناميات العصر الجديد ، جلبت Koç Holding Human Resources برامج التدريب الصيفي والصيف لجميع الشركات عبر الإنترنت ومنصات الإنترنت. ستنشر إعلانات التدريب عبر الإنترنت لشركات Koç Group في حدث "Koç Group Digital Career Meetings" ، الذي سيتم استضافته للمرة الأولى هذا العام في 15 يونيو ، باستضافة Koç Holding. مع هذا البرنامج ستتمكن شركة Koç القابضة ومجموعة شركات تركيا في جميع أنحاء العالم من إجراء تدريب عبر الإنترنت. يبدأ التسجيل في اجتماعات التوظيف الرقمي ، التي تستضيفها Koç Holding ، في الخامس من يونيو.
قامت شركة Koç Holding بتعبئة مواردها مع جميع شركاتها في عملية مكافحة وباء الفيروس التاجي وأدركت إجراءاتها في هذا الإطار ، وقررت نقل برامجها التدريبية إلى المنصة الإلكترونية. في العام الماضي ، سيتم فتح قائمة أفضل Forbes لأصحاب العمل في العالم في الترتيب التصاعدي الخامس والثلاثين لشركة Koç Holding ، 35 ، وفترة الصيف والخريف في أكثر من 2020 مجموعة شركات Koç فقط لبرامج التدريب عبر الإنترنت ، وليس تركيا ، تقبل الطلبات من جميع أنحاء العالم إرادة.
تهدف Koç Group إلى تقليل القلق المستقبلي للشباب من فرصة التدريب عبر الإنترنت.
تمشيا مع التدابير المتخذة في نطاق تفشي الفيروس التاجي ، يواصل أكثر من 200 متدرب دراساتهم عبر الإنترنت عبر مجموعة Koç. تهدف Koç Group ، التي تعطي الأولوية لصحة الطلاب ، إلى تقليل قلقهم على المستقبل من خلال تمكين الشباب من المشاركة في الحياة التجارية والاستعداد للمستقبل دون القدوم إلى المكتب.
تم تصميم جميع المراحل من نهاية إلى نهاية في التدريب عبر الإنترنت
تتيح تجربة التدريب عبر الإنترنت المصممة من البداية إلى النهاية جميع الخطوات من مرحلة تقديم الطلبات إلى التقييم والتوجيه وبداية ونهاية التدريب من خلال الأنظمة الأساسية والأنظمة عبر الإنترنت. المتدربون الذين يمكنهم إجراء مكالمات فيديو دورية عبر الإنترنت مع المديرين ، sohbetسيكونون قادرين على حضور الأحداث والاجتماعات ، لذلك لن يشعروا بعيدين عن فرقهم وشركاتهم حيث يقومون بالتدريب الداخلي. في هذه العملية ، بينما يتم توضيح المشاريع التي يمكن لجميع المديرين تقديمها في نطاق التدريب عبر الإنترنت ، سيتم إنتاج حلول بديلة للخبرات المادية. ستقوم الشركات ، التي ستستمع إلى التعليقات من خلال استطلاعات الخبرة الأسبوعية ، بإجراء دراسات إضافية لتحسين ظروف التدريب. مع كل هذه الجهود ، سيتم توفير أكاديمية Koç ، وهي عبارة عن منصة تدريب عبر الإنترنت لموظفي Koç ، والتي تحتوي على أكثر من 12 ألف مقطع فيديو تدريب ، للمتدربين الذين يشاركون في برنامج التدريب عبر الإنترنت بجميع محتوياته.
وستعقد إعلانات التدريب عبر الإنترنت في شركات Koç Group للمرة الأولى هذا العام في 15 يونيو ، وستكون متاحة من خلال حدث "Koç Group Digital Career Meetings" ، الذي سيجمع شركات من العديد من الصناعات المختلفة مثل الطاقة والسيارات والسياحة والمواد الغذائية وتجارة التجزئة والرعاية الصحية عبر الإنترنت. سيتمكن المتدربون من التسجيل في اجتماعات المهن الرقمية يوم 5 يونيو على الموقع الإلكتروني الخاص بالحدث. - هيبيا
كن أول من يعلق