يجب إغلاق مواقع بناء المهندسين المدنيين فوراً

يجب إغلاق غرفة المهندسين المدنيين على وجه السرعة
يجب إغلاق غرفة المهندسين المدنيين على وجه السرعة

يجب إغلاق مواقع البناء على وجه السرعة. قامت غرفة المهندسين المدنيين في اسطنبول بفحص مواقع البناء المتعلقة بإجراءات فيروس كورونا. جمعت التطبيقات من العديد من مواقع البناء في اسطنبول. وأضاف المعلومات من مهندس فرع المهندسين المدنيين العاملين بالخارج. كما أدرج تسريح العمال وتطبيقات الإجازات غير المدفوعة في أعمال البناء في نص التقييم. قام بتقييم مشاكل مكاتب المشروع ، مجال عمل آخر للمهندسين المدنيين.

يجب إغلاق مواقع البناء على وجه السرعة

قامت غرفة المهندسين المدنيين في اسطنبول بفحص مواقع البناء المتعلقة بإجراءات فيروس كورونا. جمعت التطبيقات في العديد من مواقع البناء في اسطنبول. وأضاف المعلومات من مهندس فرع المهندسين المدنيين العاملين بالخارج. كما أدرج تسريح العمال وتطبيقات الإجازات غير المدفوعة في أعمال البناء في نص التقييم. قام بتقييم مشاكل مكاتب المشروع ، مجال عمل آخر للمهندسين المدنيين.

مواقع البناء في خطر

مواقع البناء هي ساق صناعة البناء. من المعروف أن الوزن يعمل في مواقع البناء عند مقارنته بالمشروع والمكاتب الأخرى وزملائنا العاملين في القطاع العام. هناك الآلاف من مواقع البناء بمقاييس مختلفة في اسطنبول. ليس فقط المهندسون المدنيون ولكن أيضًا الآلاف من العمال يعملون في مواقع البناء. هناك ما يقرب من 300 ألف عامل بناء في اسطنبول.

باستثناء المهندسين والعمال ، يتم تضمين العديد من الأشخاص في حياة موقع البناء في أوقات مختلفة من اليوم ، باستثناء أولئك الذين يحملون المواد ، من شركات النقل إلى عمال البناء ، وضباط تفتيش المباني وخبراء الصحة والسلامة المهنية.

كما تم تنفيذ بعض التدابير التي بدأت في نطاق مكافحة فيروس الهالة في مواقع البناء. ومع ذلك ، يتعين علينا أن نعبر عن الأسف أن مواقع البناء تشكل خطرا على كل من الموظفين وبالتالي على بيئتهم الاجتماعية. لأنه ، ليست التدابير المتخذة كافية ، ولا يمكن ذكر السيطرة العامة في هذا الاتجاه ولا الموقف الواعي بشأن التدابير الفردية والمسافة الاجتماعية.

من الضروري التأكيد على المشكلة الرئيسية قبل الانتقال إلى ظروف العمل في مواقع البناء. لأن المشكلة ستستمر طالما أن مواقع البناء مفتوحة. بالنظر إلى ظروف العمل والسكن والأماكن التي يتم فيها تلبية الاحتياجات الأساسية ، لا يمكن توفير مسافة اجتماعية.

سيكون من الصعب حتما مكافحة الوباء في بيئة حيث لا يمكن حتى اتخاذ تدابير السلامة بشكل كاف.

مواقع البناء مفتوحة لظروف الطبيعة. يتعرض الموظفون مباشرة للمطر أو الغبار أو البرد أو الحرارة. هذه البيئة الطبيعية تؤدي إلى نتائج سلبية من حيث النظافة. الكافيتريات والمهاجع المشتركة والمكاتب الإدارية المشتركة تجعل من الصعب الامتثال للمسافة الاجتماعية وضمان النظافة.

تتطلب كل هذه الأسباب إغلاق مواقع البناء لفترة زمنية معينة. لسوء الحظ ، لم يتم اتخاذ أي خطوات في هذا الصدد. حتى توقع رمي الجانب السيئ من الوظيفة غير مسموح به. لأن صناع القرار يرون أن الإنتاج مستمر في المناجم والمصانع والشركات الأخرى ، بما في ذلك مواقع البناء.

الوضع الحالي في مواقع البناء

نتيجة للبحوث التي أجريت في اسطنبول ، يمكن تلخيص الوضع في مواقع البناء على النحو التالي:

بصرف النظر عن مواقع البناء للشركات التي يمكننا تعريفها على أنها مؤسسية ، فإن عددًا كبيرًا من مواقع البناء المحددة بأنها أعمال اصطناعية نشطة. يعمل من 10 إلى 50 شخصًا في هذه المواقع ، اعتمادًا على حجم العمل والتغيير يومًا بعد يوم. ولسوء الحظ ، دعنا نوقف مقاييس الفيروس (المسافة الاجتماعية ، القناع ، المطهر ، استخدام الصابون ، إلخ) حتى لوحات الصحة الأساسية لم يتم تنفيذها.

تم اتخاذ تدابير جزئية في منشآت واسعة النطاق. ومع ذلك ، لا يمكن ذكر نفس المستوى من التحوط لكل موقع بناء. وبنفس الطريقة ، يذكر أنه لا يلتزم جميع العاملين في الموقع بقواعد النظافة والاحتياطات.

لسوء الحظ ، بدأت مواقع البناء في النصف الثاني من شهر مارس. حتى أن الكثيرين دخلوا في دولة جديدة قرب نهاية مارس.

من بين الاحتياطات ، أول شيء يجب ملاحظته هو استخدام المطهرات في صالات النوم والكافيتريات. هذه المساحات مطهرة كل يوم. ومع ذلك ، فإن مدى حل هذه الطريقة هو أمر مثير للجدل. وقد ذكر الخبراء مرارًا وتكرارًا أنه من غير المجدي غسل وتطهير الشوارع بالصابون.

في بعض مواقع البناء ، يتم الاحتفاظ بالمطهرات عند نقاط العبور. ومع ذلك ، من الغموض ما إذا كان كل موظف يستخدمه عند الضرورة.

في بعض مواقع البناء ، يتم قياس الحريق قبل بدء العمل في الصباح. من الواضح أن هذه الممارسة الإيجابية ، مقترنة بحقيقة أن الحمى ليست العَرَض الوحيد للفيروس ، لن تكون كافية للكشف عن العاملين الناقلين.

في مواقع البناء واسعة النطاق ، يأكل 400-500 شخص في قاعات الطعام في نفس الوقت. بالنظر إلى عدد العمال ، لا يمكن تقليل الكثافة في غرفة الطعام ولا يمكن إدخال إجراء التحول بسبب ساعات العمل.

تم تحديد أن عدد الطاولات في بعض قاعات الطعام في بعض مواقع البناء قد انخفض ولكن لا يزال ، لا يمكن إنشاء فاصل زمني مناسب ولا يمكن إنشاء الكثافة وفقًا لتحذيرات الخبراء.

تشكل المهاجع في مواقع البناء خطراً أكبر. 80٪ من العاملين في مواقع البناء في اسطنبول هم من خارج المدينة. ومع ذلك ، يقيم 20 في المائة في اسطنبول. معنى هذا واضح. يستخدم آلاف العمال المهاجع المبنية في مواقع البناء. هناك ما معدله 10 عمال في المهاجع. لا يمكن إنقاص هذا العدد إلى مستوى معقول بالنظر إلى عدد العمال. كيف يمكن شرح حالة المهاجع ، بينما ينصح حتى أفراد الأسرة بعدم التواجد في نفس الغرفة.

في بعض مواقع البناء ، تم تحديد أن الكافتيريا والمهاجع مغلقة تمامًا وأن الموظفين أحضروا وجباتهم من المنزل. مرة أخرى ، في بعض مواقع البناء ، مُنع الموظفون الذين يستخدمون المهاجع من دخول الحقل بعد الساعة 18.30.

وقد انعكس ذلك في الصحافة ، حيث أصيب العامل بفيروس كورونا في موقع بناء الشركة ، الذي يقوم بأعمال واسعة النطاق ويوظف الآلاف من العمال. في موقع البناء هذا ، تم تحديد أن قاعات الطعام بها 250 مقعدًا ويستخدم العمال مناطق الاستحمام المشتركة.

مرة أخرى ، لوحظ أن بعض مواقع البناء خفضت ساعات العمل إلى 17.00 للموظفين للذهاب للعمل خلال ساعات الازدحام في وسائل النقل العام ، ولكن هذا التطبيق انتهى بعد بضعة أيام.

يعد استخدام الأقنعة أيضًا مشكلة ومزعجة. لا يوجد أي إشارة إلى أن الأقنعة تمتثل للمعيار وتستخدم المعيار. لا يلاحظ الانتباه إلى ارتداء قناع من البداية حتى نهاية التحول. يقوم الموظفون الذين يقومون بعمل على أساس القوة الجسدية بتعطيل استخدام الأقنعة خلال النهار.

من المؤكد أن استخدام المصاعد يشكل خطرًا ، نظرًا لأن خزائن المصاعد ضيقة وأن العديد من العمال يستخدمون في نفس الوقت.

بعض الشركات توظف موظفيها العاملين من المنزل في مكتب مواقع البناء. هذا بالطبع وضع إيجابي. ومع ذلك ، ليس كل التطبيقات لها نفس التطبيق.

مرة أخرى ، لوحظ أنه في بعض مواقع البناء ، تم توظيف موظفي المقاول من الباطن بالتناوب مع ساعات العمل الإضافية ، وليس في كل موقع عمل. مرة أخرى ، وجد أنه تم إيقاف التصنيع غير الحرج في بعض مواقع البناء تمامًا.

الوضع في مواقع البناء في الخارج

يعمل بعض زملائنا الأعضاء في فرعنا في الشؤون الخارجية للشركات التركية. لتلخيص الوضع الحالي في مواقع البناء في الخارج ، التدابير ، والجوانب الإيجابية والسلبية على نفس المستوى. منذ إعلان حظر التجول في البلدان التي لديها بعض مواقع البناء ، تستمر الحياة هناك وفقًا للحظر.

ومن المعروف الرحلات الجوية عبر البلاد إلى مشاكل كبيرة من الموظفين الذين لم يعودوا إلى تركيا ليعيش لكما وقفها. فيروس اندلاع لأن بعض الشركات التي تسريح العمال، وأنه لا يتلقى الأجور في بؤس لا يوصف من العمال الذين لا يستطيعون الذهاب إلى تركيا، والمشاكل الصحية، ويلاحظ أن التجربة ليست مثيرة للدهشة.

البطالة وإجازة غير مدفوعة الأجر

في الوقت الحالي ، فإن أهم مشكلة في عملنا هي التسريح والإجازة المجانية. قام العديد من مواقع البناء ، والمقاولين من الباطن إما بطرد موظفي مكاتبهم وموظفيهم الميدانيين ، أو دفعوا إجازات غير مدفوعة. على الرغم من وجود شركات لم تتقدم بطلب لهذا المسار حتى الآن ، وفقًا للمعلومات التي تم الحصول عليها ، لن تتمكن الشركات من الوقوف لفترة أطول وستبدأ في وقت الفصل والإجازة المجانية.

من المعروف أنه تم فصل حوالي 15 ألف عامل بناء ، وتمكن بعضهم من العودة إلى بلدانهم ، وتم حظر السفر بين المدن ، ولا يزال العديد من العمال يعيشون في إسطنبول ، لكن مشكلة المعيشة والسكن مستمرة.

من الواضح أن قطاع البناء ، الذي يواجه بالفعل أزمة حادة ، لا يمكن أن ينجو من الأزمة الجديدة التي سببها الوباء. سيحاول أصحاب العمل التغلب على الأزمة عن طريق إيذاء موظفيهم ، كما شوهد مرات عديدة من قبل. سيكون من المحتم أن ينعكس عبء الأزمة في الأجور. من المعروف أنه في حين يتعين على الدولة التدخل في هذه المرحلة ، واستيفاء شرط كونها دولة اجتماعية ، وفرض عقوبات على الشركات ، لم يتم اتخاذ أي خطوات في هذا الاتجاه ، فقد أصبح العديد من الموظفين عاطلين عن العمل منذ بداية تفشي المرض ، وتم إطلاق سراحهم للحصول على إجازة مجانية. علاوة على ذلك ، فإن عدد العمال غير المسجلين في صناعة البناء مرتفع للغاية. من غير الواضح ما إذا كان عليهم الترتيب لهم أم لا.

الآن تم ذكر مسودة الترتيب. وبحسب المسودة ، يحظر تسريح العمال لمدة ثلاثة أشهر. ويُتوقع منح أولئك الذين يُمنحون إجازة بدون أجر 39 يومًا في اليوم ، 1177 ليرة شهريًا.

في هذه المرحلة ، نود أن نشير إلى أنه بقدر ما يمكننا تحديد ذلك ، فإن بعض شركات البناء أو المقاولين من الباطن إما قاموا بتسريح موظفيهم ، بما في ذلك المهندسين ، أو وضعهم في إجازة بدون أجر. يجب تضمين الأحكام بأثر رجعي في عملية سن المشروع المذكور. ولوحظ أيضا أن المشروع لا يفرض أي التزام على أصحاب العمل ، بل على العكس ، خفف أيديهم.

ثانياً ، أجور الموظفين الذين هم في إجازة مجانية حتى أقل من حد الجوع. هذا يعني "لا تموت من الفيروس ، ولكن تموت من الجوع". لا يمكن قبول المسودة في هذه الحالة. من دواعي الفضول عدم تطبيق بدل العمل القصير على الرغم من اللوائح القانونية المفتوحة.

من النقاط المهمة حول هذه المسألة أنه لن يُجبر أي شخص على الذهاب في إجازة غير مدفوعة الأجر. هذا حق مكتسب. من الواضح أن المسودة ستزيل هذا الحق.

مكاتب المشروع

يعمل العديد من زملائنا في مكاتب المشروع. المكتب إما ملكك أو يعمل القليل من المهندسين في المكاتب. تواجه المكاتب ، التي ليس لديها مشاكل في النظافة والمسافة الاجتماعية ، مشكلة أخرى اليوم.

كانت صناعة البناء في أزمة لفترة طويلة. يتم جمع القيمة الاقتصادية التي تم إنشاؤها بواسطة البناء خاصة في الشركات الكبرى ، بينما يحاول البعض الآخر البقاء على قيد الحياة فقط. لقد وجد تفشي الفيروس صناعتنا في مثل هذه البيئة. تم الكشف عن آثار الوباء في فترة زمنية قصيرة ، ودعونا نحصل على وظائف جديدة. يجب على الإدارة العامة اتخاذ الاحتياطات اللازمة لدعم مكاتب المشروع. سيضمن الدعم من مساعدة الإيجار للإعفاء الضريبي أن يتم التغلب على الفترة الاستثنائية ، التي لم تتضح إلى متى ، بأقل ضرر.

صبغة سوداء ستسقط في التاريخ

سيحدث كصفحة سوداء في تاريخ بلدنا للتوقيع على التزام تجاه العمال في موقع البناء الذي يستمر في العمل ولكنه لا يتخذ احتياطات ، أو الذي يرضي بعض الاحتياطات في الأب المحظور ، كما لو أنني أصاب فيروسًا أثناء العمل.

لذلك ، نأخذ هذا التعهد كوثيقة عار على نصنا لتسجيله:

"اعتدت على استخدام المخيمات / الغرف ومكان الغسل بإرادتي الخاصة ، وأود أن أبقى في المخيم ، وسألتزم تمامًا بالإجراءات التي اتخذها صاحب العمل خلال هذه الفترة فيما يتعلق بهذا الوضع الاستثنائي الذي تعيشه بلادنا ، خلال الفترة التي قضيتها ، نظرًا لأنني لم ألتزم بالقواعد التي حددها صاحب العمل أو شروط أخرى. أنا مسؤول بالكامل عن جميع الأضرار التي قد تنشأ عن حالة انتقال الفيروس التاجي ،

"لن يؤدي العرض أعلاه والأسباب والأسباب الموضحة أعلاه إلى أي مسؤوليات جنائية وإدارية وقانونية وقانونية لصاحب العمل ، بغض النظر عن الاسم الذي قد يكون عليه ، ولا توجد مطالبة ومطالبة ضد صاحب العمل ، وسوف يولد صاحب العمل بسبب إقامتي في هذا المخيم والمرض بهذا الفيروس. أقبل وأعلن وأتعهد بأنهم لن يكونوا مسؤولين عن أي أضرار ".

إلى الكلمة الأخيرة

تم الكشف عن البناء منذ بدء تفشي المرض ، تمامًا كما هو واحد من أكثر خطوط الأعمال تعقيدًا المتعلقة بصحة العمال وسلامتهم ، وهو عرضة للخطر ، وهو عرضة لانتشار الفيروس. على الرغم من أن بعض أصحاب العمل اتخذوا احتياطات جزئية ، إلا أن استمرار العمل يجعل التدابير غير فعالة. مواقع البناء خطرة على الفيروس. يعمل الآلاف من المهندسين والعمال في ظروف غير صحية. لسوء الحظ ، لم يتم طرح حالة مواقع البناء بأي شكل من الأشكال.

يجب أن تدرك السلطة السياسية على الفور الوضع الحالي في مواقع البناء ويجب أن تغلق لفترة معينة من الزمن ، ولكن في الوقت نفسه ، يجب إدخال لوائح من شأنها ألا تؤدي إلى فقدان حقوق الموظفين.

كن أول من يعلق

ترك الرد

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.


*