ووفقاً لأحكام اللائحة التنفيذية بشأن الإجراءات والمبادئ الواجب تطبيقها على المؤسسات والمنظمات العامة التي سيتم توظيفها في أماكن عمل وزارة الدفاع الوطني ، سيتم توظيف 1.072 (ألف واثنان وسبعون) شاغرة لفترة دائمة. سيتم تقديم الطلبات على موقع ISKUR اعتبارًا من 16 يوليو 2020.
التقدم بطلب للحصول على إشعار العمل اضغط هنا
وزارة الدفاع الوطني للإعلان عن العمل المتواصل
من أجل العمل في أماكن عمل وزارة الدفاع الوطني ، سيتم تعيين العمال الدائمين وفقا لأحكام اللائحة التنفيذية للإجراءات والمبادئ التي سيتم توظيفها في المؤسسات والمنظمات العامة.
الشروط العامة
1. أن يكون مواطناً في الجمهورية التركية.
2. أن يكون قد أكمل الثامنة عشرة من عمره ولم يبلغ السادسة والثلاثين من الموعد النهائي.
3 - الجرائم المرتكبة ضد أمن الدولة ، حتى لو تم العفو عنها ، الجرائم ضد النظام الدستوري وسير هذا الأمر ، الجرائم ضد الدفاع الوطني ، الجرائم ضد أسرار الدولة والتجسس ، الاختلاس ، الابتزاز ، الرشوة ، السرقة ، الاحتيال ، التزوير ، إساءة استخدام الثقة ، الإفلاس الاحتيالي ألا تتم إدانته بإساءة استخدام العطاء ، أو تحريف الأداء ، أو غسل أصول الجريمة ، أو غسل الأموال ، أو التهريب.
4. عدم وجود عضوية أو انتماء أو انتماء أو انتماء إلى هياكل أو تشكيلات أو مجموعات أو منظمات إرهابية قررها مجلس الأمن القومي للعمل ضد الأمن القومي للدولة.
5. عدم التعاون مع المنظمات الإرهابية ، لمساعدة هذه المنظمات ، لاستخدام أو استخدام الموارد والموارد العامة لدعم هذه المنظمات ، وليس الدعاية لهذه المنظمات.
6. عدم الحرمان من ممارسة الحقوق العامة.
7. عدم الارتباط بالخدمة العسكرية. (يتم أو يؤجل أو يعفى).
8. عدم الحصول على معاش الشيخوخة أو معاش العجز من أي مؤسسة ضمان اجتماعي.
9. للتخرج من الأقسام المحددة في مطالب القوى العاملة اعتبارًا من الموعد النهائي لتقديم الطلبات أو الحصول على شهادة التأهيل المهني / وثيقة الماجستير المحددة في الإعلان اعتبارًا من الموعد النهائي لتقديم الطلبات ولتلبية الشروط الخاصة الأخرى المحددة. (أولئك الذين يحق لهم الحصول على مؤهل مهني أو شهادة إتقان ، ولكن لم يتم إصدار شهادتهم حتى الموعد النهائي لتقديم الطلبات ، سيتمكنون أيضًا من التقدم. ومع ذلك ، يجب على المرشحين تقديم مستند يثبت هذا الموقف أثناء فحص المستندات).
10. أن يكون لديه وثيقة توضح وضع الأولوية المنصوص عليها في الفقرة الأولى من المادة 5 من اللائحة ، والمذكورة بين المرشحين الذين لهم الحق في أولوية العمل.
11- يُلغي حق الأولوية لأولئك الذين لهم الحق في الأولوية ، والذين لم تدعهم وزارة الدفاع الوطني إلى الإعلان الذي تقدموا إليه ، باستثناء أسباب القوة القاهرة ، الذين لم يشاركوا في الامتحان ، أو يرفضون العمل أو الذين هم في وضع العمال الدائمين في الجمهور.
12. وفقًا للتشريعات التأديبية ذات الصلة للمؤسسات والمؤسسات العامة ، لن يتم قبول طلبات أولئك الذين طردوا من وظائفهم أو مهنهم.
13. يمكن لكل مرشح التقدم بطلب للحصول على إعلان (مكان العمل والمهنة) المحدد في القائمة المنشورة في İŞKUR. لن يتم قبول طلبات المتقدمين لأكثر من إعلان والذين يعملون في مكان عمل تدفعه الموازنة العامة في وزارة الدفاع الوطني.
14. من أجل التنسيب للعمل ، سيُطلب من المرشحين تقديم تقرير طبي يفيد بأن بحث الأرشيف و / أو التحقيق الأمني قد انتهى بشكل إيجابي وأنه لا توجد مشكلة صحية في المهنة التي تقدم بها.
مسائل أخرى
1. سيعقد امتحان شفهي / عملي للوظائف الشاغرة. سيتم قبول المرشحين بمعدل 4 أضعاف حجم القوى العاملة المفتوحة للامتحان. من أجل تحديد المرشحين المؤهلين لإجراء الاختبار ، سيتم سحب يانصيب وفقًا للوائح ذات الصلة. لهذا السبب ، سيتم تحديد 4 أضعاف حجم القوى العاملة الشاغرة من خلال طريقة الدفعة ، و 4 أضعاف المرشح الاحتياطي. من بين المرشحين الذين لديهم الأولوية في الإرسال إلى العمل ، 4 أضعاف عدد القوى العاملة الشاغرة ، و 4 أضعاف المرشحين الاحتياطيين سيتم تحديدهم بشكل منفصل عن طريق القرعة.
2. ستجرى القرعة في مديرية مركز تعليم الدفاع الوطني (امنية ماهاليسي جلال بايار بولفاري 77 / أ يني مهاللي / أنقرة) يوم الاثنين ، 27 يوليو 2020 ، في الساعة 10:30 بحضور كاتب العدل. سيتم نشر قائمة المرشحين الذين يحق لهم أداء الامتحان الشفوي / العملي الذي تم تحديده نتيجة لليانصيب على الموقع الرسمي لوزارة الدفاع الوطني. هذا المنشور في شكل إخطار ولن يتم إعطاء إخطار منفصل للمرشحين.
3. سيتم تقييم قدرة المرشحين على متابعة سحب القرعة بشكل منفصل ضمن نطاق التدابير التي سيتم اتخاذها بسبب وباء KOVID-19 ، الذي أثر أيضًا على بلدنا.
4. فيما يتعلق بالمرشحين المستحقين لنتيجة القرعة ، سواء استوفوا الشروط المنصوص عليها في الإعلان. الحالة التعليمية والخبرة وحالة الأولوية والمستند المهني وما إلى ذلك. سيتم فحص المستندات. لهذا الغرض ، سيتم التحقق من المستندات التي يحق لها التقدم للامتحان. سيتم الإعلان عن مواعيد وأماكن ضبط الوثائق على الموقع الرسمي لوزارة الدفاع الوطني. سيشارك جميع المرشحين الرئيسيين والبديلين في مراقبة المستندات. سيقوم المرشحون بإحضار النسخ الأصلية والنسخ المصورة من المستندات عند وصولهم إلى وحدة التحكم في المستندات.
5. نتيجة فحص المستند ، سيتم قبول المرشح الذي لم يتم قبول طلبه بسبب مستند خاطئ أو مستند مفقود في الاختبار الشفهي / التطبيقي بدءًا من المرشح الذي تم اختيار مستنده بالكامل كبديل في قائمة الانتظار.
6. ستقوم الإدارة بإنهاء طلبات المرشحين ، الذين يُفهم أنهم يستوفون شروط الطلب.
7. بعد مراقبة المستندات وتسليمها ، سيتم الإعلان عن موعد الامتحان ووقته ومكانه وقائمة المرشحين الذين يحق لهم التقدم للامتحان على الموقع الرسمي لوزارة الدفاع الوطني. هذا الإعلان هو في طبيعة الإخطار ولن يتم إرسال إشعار منفصل إلى عنوان المرشحين عن طريق البريد.
8. سيتم إجراء الاختبار الشفهي / العملي لقياس كفاءات المرشحين في الواجبات التي سيضطرون إلى إجرائها بمعارفهم ومهاراتهم المهنية فيما يتعلق بالمهنة التي يتقدمون لها.
9. في الامتحان الشفوي ، سيتم تقييم جميع المرشحين بأكثر من 100 (مائة) نقطة كاملة وسيعتبر أولئك الذين حصلوا على أقل من 70 (سبعين) غير ناجحين. سيتم تحديد درجة نجاح المرشحين وترتيب النجاح من هذه النتيجة. نتيجة الامتحان الشفوي ، بدءًا من المرشح الذي حصل على درجة عالية والذي نجح في الامتحان (بدرجة 70 وما فوق) ، سيتم تحديد عدد النبلاء والعدد نفسه من المرشحين البدل بمقدار العمالة المفتوحة المحددة في الإعلان ذي الصلة. سيتم نشر نتيجة الامتحان على الموقع الرسمي لوزارة الدفاع الوطني. لن يتم إعطاء إخطار آخر للمرشحين لإخطار نتيجة الامتحان.
للحصول على تفاصيل الإعلان اضغط هنا
كن أول من يعلق