العمل وتركيا هي Vangölü İşkurumu سيتم الإعلان عنها في مديرية العبارات ؛ 1 كابتن (اوزاكيول) ،
لطلباتنا للحصول على 1 كبير المهندسين / كبير المهندسين (UZAKYOL) ، 1 ضابط أول ضابط أول ، 1 مهندس تحويل الطريق البعيد / ميكانيكي ، تم طلب قائمة إضافية من İŞKUR بدلاً من المرشحين الذين لم يأتوا للعمل الورقي.
لم يتم إرسال قوائم إضافية من قبل İŞKUR للقبطان (UZAKYOL) وكبير المهندسين / كبير المهندسين (UZAKYOL) لطلبات القوى العاملة. تم إرسال المرشحين في القائمة الإضافية إلى الضابط الأول ومهندس التحول عن بعد / الميكانيكي ، المديرية العامة لإدارة الموارد البشرية TCDD ، Hacıbayram Mah. هيبودروم كاد. رقم: 28.07.2020 Gar / ANKARA ستصل وتسليم. سيعقد الامتحان الشفوي للمرشحين الذين تم قبول طلباتهم والذين قدموا وثائقهم في نفس اليوم (10.00) على نفس العنوان في الساعة 3:28.07.2020.
لن يتم قبول طلبات المرشحين الذين فقدت وثائقهم المطلوبة ولا تستوفي الشروط المنصوص عليها في الإعلان اعتبارًا من الموعد النهائي. دقيقة حول هذه سيتم إعدادها وإخبار İŞKUR أن طلباتهم غير مقبولة.
لن يتم قبول المرشحين الذين لا يقدمون وثائقهم في الامتحان الشفوي.
المستندات المطلوبة
- نسخة من 1- دبلوم ،
- 2-سجل جنائي مع رقم معرف TR (مكتب المدعي العام أو كلمة مرور الحكومة الإلكترونية http://www.turkiye.gov.tr. أولئك الذين لديهم سجل جنائي سيؤخذون من العنوان سيحضرون قرار المحكمة بشأن كل تسجيل.) ،
- 3 - نسخة من بطاقة الهوية ،
- وثيقة نتيجة 4-2018 KPSS ،
- 5-وثيقة الحالة العسكرية (الخدمة العسكرية أو كلمة مرور الحكومة الإلكترونية) http://www.turkiye.gov.tr. سوف تؤخذ من. في المستند الذي سيتم استلامه ، سيتم ذكر أنه تم تفريغه أو تعليقه أو دفعه أو إعفاؤه. أولئك الذين ليسوا في سن الخدمة العسكرية سوف يبلغون عن وضعهم بالتماس).
- 6- نموذج معلومات الطلب على الأعمال (منشور على موقع TCDD.
- 7- شهادة إتقان البحارة.
- 8- شهادة تأهيل GOC أو ROC (فقط المرشحون الذين يتقدمون بطلبات لقوى العمل الضابطة من الضابط الأول سيحضرون.)
- 9- Port Port (محفظة Shipman) ،
- شهادات 10-STCW ،
- شهادات الاقتراع الصحي 11-Seafarers ،
- 12-A فحص الفحص الذي أجري في أي من المستشفيات الحديثة أو المستشفيات الجامعية الرسمية. (هذا هو الاختبار لتحديد إدمان الكحول أو المخدرات).
- 13-Health Board Report من مستشفيات حكومية كاملة أو أي من مستشفيات الجامعة الرسمية.
في تقرير مجلس الصحة ؛
- درجات الرؤية (العين اليمنى اليسرى محددة بشكل منفصل) ،
- فحص اللون (اختبار ايشيهارا) ،
- فحص السمع (في الفحص السمعي ، يجب أن يكون متوسط الصوت النقي لترددات 500 ، 1000 ، 2000 من 0-40 ديسيبل.) ونتائج تقرير المجلس الصحي للرؤية / السمع
يتقدم المرشحون للامتحان الشفوي من قبل أعضاء لجنة الامتحان. 10 نقطة في مجال المهارة ، بما في ذلك الثقة بالنفس (10 نقاط) ، الاتصالات المكتوبة (10 نقاط) ، الاتصالات اللفظية (20 نقاط) ، المهارات ، الملاحظة ، الإجهاد ومهارات حل المشكلات (50 نقطة) ؛ يتم تقييم المصطلح المهني (10 نقاط) ، ومواد البناء المهنية (20 نقطة) والقضايا الفنية (سؤالان 2 نقطة) على أكثر من 20 نقطة في المجموع و 50 نقطة في المجموع. وفقًا لـ "اللائحة التنفيذية بشأن الإجراءات والمبادئ التي سيتم تطبيقها في توظيف العمال في المؤسسات العامة" ، نتيجة التقييم ، يتم تحديد 100٪ من متوسط الدرجات التي قدمها أعضاء لجنة الامتحانات و 30٪ من درجة KPSS.
يتم إخطارها بموجب المادة 16 من "اللائحة التنفيذية بشأن الإجراءات والمبادئ الواجب تطبيقها في توظيف العمال في المؤسسات العامة".
لنموذج معلومات طلب الوظيفة أنت تتعالى
كن أول من يعلق